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Durante el día de ayer, se procedió a retirar una grúa ubicada en la Calle Siete Fuentes, en la zona de San Agustín, por parte de la empresa promotora y teniendo en cuenta la orden de ejecución que pesaba sobre está grúa, al estar en una situación de ilegalidad y suponer un peligro para los vecinos y viandantes.

No ha sido fácil. Desde el 3 de diciembre de 2010, dicha grúa no disponía de licencia de ocupación, tras haber concluido la prórroga dada por el Ayuntamiento y no haber concluido la construcción de las viviendas para las que fue instalada. A partir de ahí, en febrero de 2011 se dicta una orden de ejecución por parte de la Gerencia de Urbanismo obligando al promotor a retirar la grúa. Sin embargo, y pese a las quejas de las comunidades de vecinos, los meses van pasando y la grúa continua en su lugar, constituyendo un claro peligro, sobre todo en los días de viento y temporal, para vecinos y viandantes.

Es evidente que para los grupos de gobierno de CC y del PP ha sido más importante esperar a ver si se podía concluir la obra, que garantizar la seguridad de sus vecinos, interponiendo durante meses los intereses inmobiliarios por encima de la seguridad de las personas, mostrando una parálisis total a la hora de hacer cumplir la retirada de la grúa para no perjudicar al promotor.

En el Pleno del pasado noviembre, Jonás Hernández, Concejal de IU, preguntaba al Concejal de Urbanismo por esta cuestión, exigiendo la retirada de la grúa y el cumplimiento efectivo e inmediato de la orden de ejecución, a través de la cual el Ayuntamiento retirara la grúa de manera subsidiaria, cargando posteriormente los costes al promotor responsable. Además, presentaba una solicitud formal ante el registro de la Gerencia en los mismos términos, aclarando que de no cumplirse la orden de ejecución, IU emprendería otras acciones legales. Desde IUC nos hemos sumado a las diferentes quejas que varias comunidades de vecinos presentaron al Ayuntamiento, haciendo público este tema a través de los medios de comunicación. Gracias a la insistencia de los vecinos y al trabajo institucional de IU, la zona ha recuperado la normalidad y el peligro ha desaparecido. No obstante, esperamos, por el bien y la imagen de la zona, que la obra de viviendas inacabada pueda ser terminada algún día, cuanto antes mejor, volviendo a instalarse la grúa de manera legal y segura en cuanto se disponga de crédito para finalizar los trabajos.

En Los Realejos, a 25 de Enero de 2012.

Gabinete de prensa de IUC Los Realejos.  

Que el nivel de empleo público de nuestro país sea presentado constantemente como excesivo es algo que responde a prejuicios ideológicos y no a juicios racionales. Que el empleo público sea mostrado como parte de nuestros problemas económicos, y no como parte de la solución a tales problemas, es un éxito de la propaganda y un fracaso de la información que debiera hacernos reflexionar.

En la Unión Europea de los Quince (UE-15) -el grupo de estados más ricos en que se halla España-, los estados con mayor tasa de empleados públicos sobre la población activa son Dinamarca (31.8%), Suecia (26.4%), Finlandia (25.1%) y Francia (24.3%). Pues bien, si echamos una ojeada a sus tasas de desempleo de 2010 veremos que todos estuvieron por debajo de la media europea de desempleo y, por supuesto, por debajo de la mitad de la tasa de desempleo española.

La tasa de empleados públicos de España supone el 12.9% de la población activa. Si nuestro país hubiera contado, en 2010, con la misma tasa de empleo público que Suecia habría dispuesto de 3.193.000 empleos adicionales y la tasa de desempleo se habría reducido al 6.2% (frente al 20.1% de entonces).

Sin embargo, si Dinamarca se hubiera visto obligada a reducir su nivel de empleo público al promedio de España, habría tenido que despedir a 548.000 personas y su tasa de paro habría aumentado desde el 7.4% hasta el 26%. Si Suecia y Finlandia hubieran recortado su empleo público al nivel español, habrían incrementado sus tasas de desempleo del 8.4% al 21.5% y al 20.5% respectivamente. Francia habría despedido a más de tres millones de empleados públicos y habría superado el 20% de desempleo.

España necesita más empleo público y no menos para dejar de ser la locomotora europea del desempleo. Más gasto público y no menos, si queremos converger socialmente con nuestros vecinos europeos. Y, para ello, hay que recaudar más de quienes más tienen. En 2009, los ingresos del Estado representaron el 55.9% del PIB danés, el 54.8% en Suecia, el 53.4% en Finlandia, el 48.1% en Francia, pero sólo el 34.7% en España.

Nuestro Estado recauda menos, proporciona menos empleo, menos calidad de vida y, asimismo, genera más desigualdad. En 2008, la renta media del 10% más rico de los daneses multiplicaba 5.5 veces la renta del 10% más pobre. En el caso de los suecos eran 6.3 veces, 5.4 los finlandeses, 7 los franceses y 11.9 los españoles. España lidera la desigualdad en la UE-15 y ello la hace más injusta, más ineficiente y líder en desempleo.

Ramón Trujillo, coordinador de Izquierda Unida en Tenerife.

En el día de hoy ha tenido lugar, en el salón de plenos del Ayuntamiento de Los Realejos, el nombramiento del nuevo Director de Seguridad y Emergencias del Municipio. Esta figura, creada en la anterior Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento por el PP, será la responsable de coordinar toda el área de seguridad y emergencias del municipio. El Portavoz del Grupo Mixto y Concejal de IUC, Jonás Hernández, estuvo presente en este acto de nombramiento, en el que el Sr. Alcalde, Manuel Domínguez, agradeció la presencia a éste y otros portavoces de la oposición, comentando que esta presencia era una muestra de apoyo a la creación de esta figura y su nombramiento. En este sentido, y visto que no apoyamos la forma en que se ha realizado todo este proceso, es necesario aclarar una serie de cuestiones:

IUC de Los Realejos ha sido la única formación política que lleva años reclamando la redacción del Plan Municipal de Emergencias, documento obligatorio y vinculante, más si cabe en un municipio tan diverso, con un riesgo muy alto de incendios (el mayor de Canarias), un riesgo medio de actividad sísmica-volcánica y frecuentes escorrentías asociadas a lluvias torrenciales y un relieve muy abrupto. Por lo tanto, si este nuevo nombramiento sirve para, de una vez por todas, poner en marcha la redacción de este Plan, nos congratularemos. Sin embargo, IUC no está de acuerdo en el nombramiento “a dedo” de esta persona y en las cantidades que se le van a retribuir. Consideramos que para la redacción del Plan de Emergencias hubiera sido mejor la contratación directa de una empresa o equipo multidisciplinar con experiencia, puesto que una persona sola no puede redactar un documento de este tipo, por lo que nos tememos que el gasto aun será mayor cuando se proceda a subcontratar estudios relacionados con la elaboración de este Plan.

El PP comenzó este mandato “dándole bombo y platillo” a una supuesta reducción de 18.000 euros en el coste del grupo de gobierno municipal. Poco después creó una figura de asesoría jurídica a la Alcaldía (36.500 euros anuales) y cambió a dedicación exclusiva la Concejalía de Servicios (14.000 euros más anuales). Ahora nos encontramos con una nueva plaza de personal de confianza con un sueldo de la escala A. Desde IUC ya lo avisamos. No solo los Concejales del PP se subieron los sueldos nada más llegar a sus asientos, sino que este grupo de gobierno ha terminado por ser bastante más caro que el anterior.

El nuevo Director de Seguridad tendrá, dentro de sus funciones, la de Coordinar a la Policía Local de Los Realejos. Desde IUC lo animamos, pues no lo tendrá fácil, teniendo en cuenta que el número de agentes del municipio no se acerca ni de lejos a la ratio necesaria para cubrir a toda la población. IUC ha planteado la necesidad de reducir las horas extras de la Policía (en las que, por ejemplo, el Ayuntamiento se ha gastado más de 40.000 euros en los últimos 4 meses) para ampliar la plantilla de la Policía Local. Si a ello añadimos el gasto excesivo que se realiza con esta contratación y los 29.000 euros de la innecesaria Unidad Canina, nos encontramos con que sería posible un aumento de plazas de la Policía Local que redundaría en una mejor seguridad. Desde IUC apostamos por más agentes, mientras que el PP ha apostado por un jefe y un perro.

Por último, esperamos que este nombramiento sirva para disminuir el gasto excesivo en horas extras de la Policía Local, fruto de una mejor organización de los recursos disponibles, tal y como aseguró el Portavoz del PP. Solo el tiempo lo dirá.

En Los Realejos, a 9 de Enero de 2012.

Jonás Hernández Hernández

Concejal de IUC en el Ayuntamiento de Los Realejos.